一、公司简介
兴业银行股份有限公司（简称“兴业银行”）1988年诞生于中国改革开放前沿——福建省福州市，2007年在上海证券交易所挂牌上市，是经国务院、中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一，现已发展成为横跨境内外，线上线下结合，涵盖信托、租赁、基金、理财、期货、资产管理、研究咨询、数字金融等在内的现代综合金融服务集团，并跻身国内首批系统重要性银行、英国《银行家》全球银行1000强前20强、《财富》世界500强前200强，明晟ESG评级连续3年蝉联中国银行业最高评级A级。
二、招聘信息
1.招聘机构
兴业银行总行、境内一级分行及子公司。
2.招聘对象
境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生，其中：境内院校毕业生应为2023年8月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证；境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年8月31日之间毕业，并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证。
3.招聘岗位
招聘机构 |
招聘岗位 |
总行部门 |
管理培训生（综合方向） |
管理培训生（FinTech方向） |
管理培训生（绿色金融方向） |
总行专营机构 |
信用卡中心管理培训生（综合方向） |
信用卡中心管理培训生（FinTech方向） |
资金营运中心管理培训生（FICC方向） |
境内分行 |
管理培训生（综合方向） |
管理培训生（FinTech方向） |
管理培训生（绿色金融方向） |
市场营销类岗位 |
运营支持类岗位 |
子公司 |
具体见各子公司发布的招聘岗位信息 |
该次招聘岗位主要分为六类：
（一）管理培训生（综合方向）：主要为战略管理、政策制定、产品设计、风险管理、资源配置等业务经营管理工作提供人才储备；总行和部分分行另招聘一定数量的外语类人才，为海外业务经营管理工作提供人才储备。
（二）管理培训生（FinTech方向）：主要为产品、数据、投资、风控、渠道、平台、科技等数字化经营工作提供人才储备。
（三）管理培训生（绿色金融方向）: 主要为绿色金融相关政策研究制定、行业分析、产品创新、营销推广、环境与社会风险管理等工作提供人才储备。
（四）管理培训生（FICC方向）: 主要为FICC相关投资交易、做市交易、交易销售、产品设计、风险合规管理、信息科技管理、综合管理等工作提供人才储备。
（五）市场营销类岗位: 主要为企业金融、同业金融、零售金融等业务营销提供人才储备。
（六）运营支持类岗位：主要为柜面对公、对私业务处理，国际结算等交易提供人才储备。
以上岗位具体要求详见兴业银行招聘网站发布的相关招聘职位信息。
4.应聘条件
（一）本科及以上学历；
（二）遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
（三）具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力；
（四）具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质；
（五）符合兴业银行亲属回避的有关规定；
（六）符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
5.应聘方式
报名统一采用在线申请的形式，应聘者通过兴业银行招聘网站（https://zhaopin.cib.com.cn/）或“兴业银行招聘”微信公众号，按要求注册、填写简历、职位申请。每位应聘者可根据意愿申报2家机构，每家机构限报1个岗位。
三、联系方式
电子邮箱：cib_hr1@cib.com.cn
详见链接：
https://job.sicau.edu.cn/home/index/employDetail/mcit/MDAwMDAwMDAwMJG6n3_Ed6imi4qQsMOeY5WKutSqyWHRoslkzdGLeKKvjqaBh8WefduOpIyww6Bs1ZC6mdOzhtGnsnOeow.html
